مبادرة مكِّني
لتدريب الخريجين والباحثين عن عمل
المبادرين
1-جمعية دار الخبرة للتنمية والتطوير هي جمعية نفع عام كويتية ، وبيت خبرة في التطوير الإداري ، تهدف إلى تنمية قدرات المنظمات الحكومية وغير الحكومية وفق معايير عالية الجودة ، بمنظور قيمي.
2-منصة إي تطوير للتعلم الذاتي: منصة متخصصة في التدريب الالكتروني أطلقها معهد سياتل الدولي للتدريب الأهلي المعتمد من قبل الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب وممثل لعدة جهات دولية ولديه خبرة أكثر من 20 سنة في مجال التدريب المهني.
نصيحة بعنوان آمن بذاتك للدكتور سعد البراك
يتضمن المشروع دعم جميع فئات الأسر المتعففة
على النحو التالي:
اختيار الفئة
التدريب
التوجيه
الانطلاق
الدورات معتمدة
من قبل معهد سياتل الدولي للتدريب الأهلي






الهدف العام:
تهدف مبادرة مكني والمقدمة من جمعية دار الخبرة ومعهد سياتل إلى تدريب الخريجين والباحثين عن عمل داخل دولة الكويت وحصولهم على أهم المهارات المطلوبة في سوق العمل، وفق منهج معتمد وفقا لمتطلبات سوق العمل في دولة الكويت و CPD-UK التطوير المهني المستمر من المملكة المتحدة.
الفئات المستهدفة:
جميع الخريجين والباحثين عن عمل داخل دولة الكويت.
آلية التنفيذ:
تعد المبادرة الأولى من نوعها على مستوى الوطن العربي حيث أنها تتميز بالمرونة تتيح للمتدرب التدرب في الوقت المناسب له من أي جهاز كمبيوتر أو موبايل وتوفر عليه الجهد والوقت، واستخدام التكنولوجيا في التعقب والتوجيه وقياس أداء المتدربين من خلال نظام تعقب ذك .
تعد المبادرة الأولى من نوعها على مستوى الوطن العربي حيث أنها تتميز بالمرونة تتيح للمتدرب التّدرب في الوقت المناسب له من أي جهاز كمبيوتر أو موبايل وتوفر عليه الجهد والوقت، واستخدام التكنولوجيا في التعقب والتوجيه وقياس أداء المتدربين من خلال نظام تعقب ذكي.
الخبراء والمدربين:
د. سعد البراك
د. وضاح الطيباوي
د. سعاد الزيد د. خالد الفضلي
أ. بشاير سالمين
د. إبراهيم شعبان
د. ليلى شحرور
أ. لطيفة الصالح
أ. نتالي سماحة
أ. مريم الربعة
تشمل المبادرة: مجموعة من المهارات المهنية والنصائح الحياتية وفقا للتالي:
باقات مخصصة لمهارات استخدام الحاسب الآلي في العمل / فن كتابة السيرة الذاتية واجتياز المقابلة الوظيفية / تعزيز الثقة بالنفس وكسر حاجز الخوف والخجل / كيفية التعامل مع الزملاء وفن التواصل في العمل / اتقان فن الكتابة الإدارية / مهارات حياتية ومهنية في إدارة الوقت والذات / استخدامات اللغة الانجليزية في العمل.
معلومات عن مبادرة:
§ عدد الدورات: 21 دورة تدريبية
§ عدد الساعات: 27 ساعة تدريبية
§ الفترة الزمنية للمشروع: 3 أشهر
المبادرة توفر الوقت والجهد والمال وفقا للتالي:
الوقت: يمكن للمشارك التدرب في الوقت المناسب له مع ضمان الالتزام بالحضور
الجهد: استخدام التكنولوجيا في التدريب تتيح للمتدرب حضور الدورة من أي جهاز كمبيتر أو موبايل دون الحاجة لبذ مجهود التنقيل.
لتكلفة المالية: القيمة الحقيقة لتدريب المشارك الواحد حضوريا هي 900 تسعمائة دينار كويتي تم تطبيق التكنولوجيا والتحول الرقمي لتوفير القيمة الى. 310 ثلاثمائة وعشر دينار كويتي.
§ تكلفة المشارك بعد الخصم: 100 دينار كويتي (مائة دينار كويتي)