Design for results
Instructors
Dr. Wafaa Haydamous
-She holds a PhD in Economic Sciences and an MA in Management and Marketing. -An international expert in measuring return on investment (ROI). -General Manager of BCTS -A leading certified consultant and trainer in several fields. -She joined International Grid as a professional consultant to develop various programs. -Accredited from the United Kingdom after obtaining the TMSDI certification in order to assist companies in the recruitment, training and development process. -Accredited by the Training Academy in the United Kingdom to work on individual training. -Got global membership from ISTD (the global organization of trainers and program developers).
Additional Information
Attendance Certificate
Language: Arabic / الْعَرَبيّة
duration: 2 hours 39 minutes
ما هي أسباب فشل المشاريع وعدم الحصول على الفائدة المرجوة من الدورات التدريبية للموظفين وما هي أهمية قياس العائد على الاستثمار للمؤسسة
بعد الانتهاء من الدورة سيتمكن المشارك من تعلم:
· المستويات الخمسة لقياس العائد على الاستثمار
· كيفية جمع البيانات بطرق مختلفة
· تعلم الخطوات ال 12 لعملية قياس العائد على الاستثمار
· كيفية عزل تأثير البرامج
· تحويل معايير الأثر الى قيم نقدية
· تحليل البيانات وحساب قيمة ل ROI
· منهجية العائد على الاستثمار.
· لماذا يجب أن تقيس عائد الاستثمار الخاص بك؟
· سلسلة الأدلة وتقييم البرنامج.
· توافق البرامج مع الأعمال.
· تصميم من أجل النتائج.
· تصميم المدخلات ورد الفعل والتعلم.
· اعزل تأثير البرنامج.
· تحويل البيانات إلى قيم مالية.
· خطوات تحويل البيانات.
· احسب تكاليف البرنامج.
· مجموع تكاليف البرنامج.
· تحديد المقاييس غير الملموسة.
· استخدم تفكير الصندوق الأسود.
بات التحول الرقمي في التدريب والتوجيه أمرا حتميا في ظل الثورة التكنولوجية لكافة المؤسسات والهيئات والشركات التي تسعى الى تحسين خدماتها وتطوير موظفيها ورفع كفاءاتهم.
تتميز منصة إي تطوير بتوفير دورات اون لاين متخصصة يمكن حضورها بأي زمان ومكان توفر الوقت والجهد والمال، حيث أصبح التدريب عن بعد أمر أساسي ومهم لجميع المؤسسات والأفراد في تطوير الذات و رفع كفاءة الموظفين.
تتميز المنصة بتوفير دورات اونلاين بنظام دقيق لمتابعة أداء الموظفين وتقييمهم وقياس العائد من التدريب على كل مشارك من خلال تقارير دورية.
| Views | |
|---|---|
| 300 | Total Views |
| 183 | Members Views |
| 324 | Public Views |
| Actions | |
|---|---|
| 0 | Likes |
| 0 | Dislikes |
| 0 | Comments |
